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| LEADER |
02069cam a2200289# 4500 |
| 001 |
111000416 |
| 003 |
BO-TaUCB |
| 005 |
202110291519.08 |
| 008 |
210601s2016####bo|a|||fsm|||#000#0#spa#d |
| 040 |
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# |
|a BO-TaUCB
|a spa
|a BO-TaUCB
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| 041 |
# |
# |
|a spa
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| 091 |
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# |
|t UCB/ADM
|g L
|n 155
|e 2016
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| 100 |
1 |
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|a Oroza Bass Werner, Marcelo Rolando.
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| 245 |
1 |
0 |
|a Diseño de un manual de funciones para la Empresa del CAST
|h [recurso electrónico] /
|c Marcelo Rolando Oroza Bass Werner.
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| 260 |
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|a Tarija :
|b Universidad Católica Boliviana "San Pablo",
|c 2016.
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| 300 |
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|a 1 CD-ROM :
|b ilustraciones, gráficos ;
|c 12 cm.
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| 502 |
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|a Proyecto de Grado
|b Licenciatura
|c Universidad Católica Boliviana, Tarija – Departamento de Ciencias Empresariales. Administración de Empresas
|d 2016
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| 504 |
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|a Incluye referencias bibliográficas.
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| 505 |
0 |
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|a Marco Teórico -- 2.1. Definición de recursos humanos -- 2.2. Definición de gestión de recursos humanos -- 2.3. Objetivos de la gestión de recurso humano -- 2.4. Funciones de la administración de recursos humanos -- 2.5. Definición de organización .. 2.6. Clima organizacional -- 2.7. Relaciones con los empleados -- 2.8. Concepto de puesto -- 2.9.Concepto de diseño de cargo -- 2.10. Definición del manual de funciones -- 2.11. Evaluación de desempeño -- 2.12. Remuneración -- 2.13. Capacitación -- 2.14. Análisis situacional de la organización -- 2.15. Procesos administrativos -- 2.16. Flujogramas -- 2.17. Cultura Organizacional -- 2.18. Ética empresarial.
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| 520 |
3 |
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|a El presente trabajo de investigación tiene por objetivo principal la creación de un manual de funciones, diseño de estructura organizacional y la creación de la sección de recursos humanos para la empresa importadora Del Cast.
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| 650 |
0 |
7 |
|a Gestión del personal.
|2 unescot
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| 650 |
0 |
7 |
|a Capital humano.
|2 spines
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| 653 |
0 |
0 |
|a Recursos humanos.
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| 653 |
0 |
0 |
|a Administración de personas.
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| 653 |
0 |
0 |
|a Talento humano.
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| 856 |
4 |
2 |
|u http://www.tesis.ucb.edu.bo/tja/ucb_adm/2016/oroza_bm/
|z Tesis en línea
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| 900 |
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|u
|a la
|s imp
|f Donacion
|i Si
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